smaller font reset font larger font
Error
  • Error loading feed data

Особенности пенсионного обеспечения для самозанятых

Самозанятые граждане при использовании специального налогового режима не являются застрахованными лицами и не обязаны уплачивать страховые взносы в ПФР как, например, индивидуальные предприниматели или нотариусы.

Но они имеют право на добровольное вступление в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию, в рамках которых могут самостоятельно уплачивать за себя страховые взносы и, соответственно, формировать свои пенсионные права.

На 1 марта 2022 года более 700 самозанятых граждан региона (начиная с 2020 года) вступили в добровольные правоотношения по обязательному пенсионному страхованию, применяя специальный налоговый режим.

Заявление о вступлении в добровольные правоотношения по обязательному пенсионному страхованию подается в электронном виде через личный кабинет на официальном сайте ПФР или в мобильном приложении «Мой налог», либо в клиентскую службу ПФР по месту жительства.

Чтобы получить год страхового стажа, необходимо состоять год на учёте в ПФР и заплатить страховые взносы в фиксированном размере (в 2022 году — 36 669,60 рублей) не позднее 31 декабря текущего года. В случае уплаты меньшей суммы в страховой стаж будет засчитан период, пропорциональный уплате.

Сумму страховых взносов гражданин рассчитывает самостоятельно пропорционально количеству календарных месяцев (дней) года, когда он состоял в добровольных правоотношениях.

Важно! Граждане, являющиеся получателями пенсии, применяющие специальный режим «Налог на профессиональный доход», добровольно вступившие в правоотношения и уплачивающие страховые взносы, признаются работающими для целей пенсионного страхования и, соответственно, страховая пенсия будет выплачиваться им как работающим пенсионерам – без учёта текущей индексации.

Более 1 700 семей получают выплату на второго ребёнка из материнского капитала

Пенсионный фонд продолжает предоставлять ежемесячную выплатуиз материнского капитала семьям, в которых появился второй ребёнок. Сегодня такую меру поддержки государства получает 1 706 семей.

По действующим правилам, выплата полагается владельцам сертификата на материнский капитал, у которых есть второй ребёнок в возрасте до 3 лет, а доход в семье ниже двух прожиточных минимумов на человека. Средства предоставляются до тех пор, пока второму ребёнку не исполнится 3 года.

Заявление на оформление выплаты владелец сертификата подаёт через свой электронный кабинет на портале Госуслуг (www.gosuslugi.ru) или на сайте ПФР (https://pfr.gov.ru). Дополнительных справок при этом предоставлять не нужно, в большинстве случаев для назначения выплаты Пенсионный фонд самостоятельно проверит необходимые данные через информационные системы.

Напомним, что право на ежемесячную выплату из материнского капитала имеют семьи, в которых с 2018 года родился или был усыновлён второй ребёнок.

С 1 апреля 2022 года, пересмотрен размер ежемесячной выплаты тем владельцам материнского капитала, которым такая выплата назначена в 2021 году и выплачивалась или выплачивается в текущем году. Доплаты с января  по апрель направлены вместе с основной суммой выплаты, которая теперь составляет 12 398 рублей. Обращаем внимание, что данные о платежах отразятся на лицевых счетах позднее, ориентировочно в июне 2022 года.

Первая выплата после назначения пенсии теперь приходит в два раза быстрее

Вологжане, которые выходят на пенсию в этом году, получают первую выплату назначенной пенсии в два раза быстрее. Соответствующие правиладействуют с января 2022 года. Согласно им, первая пенсия перечисляется пенсионеру в течение 7 рабочих дней вместо прежних 15. Указанный срок считается со дня принятия решения о назначении пенсии.

Нововведение касается не только случаев, когда пенсия оформляется впервые, но и, например, восстановления выплаты пенсии. Это значит, что при переезде в другой населенный пункт, пенсионер теперь оперативнее начинает получать выплаты по новому месту жительства.

Ускорение срока выплаты первой пенсии реализовано Пенсионным фондом как одна из мер по повышению качества обслуживания граждан.

За 2021 год в Вологодской области было назначено 14 638 пенсий. 

В каком случае военный в отставке имеет право на «гражданскую» пенсию

Военные пенсионеры получают пенсию за выслугу лет или по инвалидности по линии силовых ведомств. Многие военнослужащие после увольнения продолжают трудовую деятельность в гражданских организациях. Отделение ПФР по Вологодской области напоминает, что в этом случае работодатели производят за них денежные отчисления в систему обязательного пенсионного страхования и при соблюдении определённых условий у военных пенсионеров возникает право на получение страховой пенсии, назначаемой и выплачиваемой Пенсионным фондом России.

         Чтобы страховые взносы работодателя во время работы в гражданских учреждениях учитывались при назначении второй пенсии, военный пенсионер должен быть зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования, и у него должен быть получен СНИЛС. Сведения о гражданском стаже, начисленных страховых взносах, размере заработной платы, а также периодах работы в гражданских организациях отражаются на индивидуальном лицевом счёте в ПФР. Это и будет определять право на страховую пенсию.

Read more...

До 1 марта работодателям Вологодской области нужно отчитаться о страховом стаже сотрудников

До 1 марта включительно 29 958 работодателей Вологодской области должны представить в региональное Отделение ПФР обязательную отчётность о страховом стаже сотрудников за 2021 год. В общей сложности работодатели должны подать сведения о стаже 577 871 работающего жителя региона.

На основе этих сведений ПФР назначает страховые пенсии по старости. Напомним, что страховой стаж важная составляющая, от которой зависит право гражданина на пенсию: в 2022 году для возникновения права необходимо иметь не менее 13 лет стажа. Это требование ежегодно возрастает на один год: начиная с 2024 года, стажа необходимо будет иметь не менее 15 лет.

 Работодатели, имеющие до 10 сотрудников включительно, отчёт в ПФР могут представить как в электронной форме, так и на бумажном носителе. При этом ПФР рекомендует подавать сведения по электронным каналам связи, так как это в значительной степени облегчает процесс подготовки и сдачи отчётности. Организации с численностью свыше 10 работников подают отчётность только в электронном виде. Программы и формы для заполнения размещены на сайте ПФР в блоке «Меню» в разделе «Работодателям» в подразделе «Отчётность».

Региональное Отделение ПФР обращает внимание, что в отчёт по стажу необходимо включать всех сотрудников, имевших трудовые отношения с работодателем в прошлом году, в том числе и уволенных. Таким образом, все работники, сведения о которых направлялись в ежемесячных отчётах в ПФР по форме СЗВ-М, должны быть включены в обязательный отчёт по стажу. При этом не отменяется подача работодателями ежемесячных сведений о количестве работающих сотрудников (СЗВ-М), на основании которых Отделением ПФР выносятся решения об индексации пенсий уволившимся пенсионерам.

Пресс-служба ОПФР
Полина Романовна Туркина
(8172) 78-68-10

Как использовать электронную трудовую книжку при устройстве на работу?

В Вологодской области электронную трудовую книжку без ведения бумажного варианта выбрали 45 307 работающих граждан.

При приёме на работу граждане, выбравшие электронную трудовую книжку, представляют работодателю информацию о своей трудовой деятельности либо в бумажном виде, либо в электронном. Представленные сведения работодатель переносит в свою систему кадрового учёта.

Трудовая книжка – основной документ, подтверждающий трудовую деятельность и стаж. С 2020 года у каждого работающего гражданина документ ведётся в электронном виде. В Вологодской области электронную трудовую книжку без ведения бумажного варианта выбрали 40 894 человека.

Если работник, чья трудовая книжка ведётся в электронном виде, увольняется, то в день прекращения трудового договора работодатель обязан предоставить работнику сведения о трудовой деятельности за период работы у данного работодателя на бумажном носителе, заверенные надлежащим образом, или в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью (при её наличии у работодателя). Если в день прекращения трудового договора выдать сведения из электронной трудовой книжки невозможно, например, в связи с тем, что работник отсутствует на рабочем месте или отказывается их получать, работодатель обязан направить их работнику в бумажном виде по почте заказным письмом с уведомлением.

Read more...

Пенсионеры начнут получать проиндексированные до 8,6% пенсии с 3 февраля

Более 302 тысяч неработающих пенсионеров в Вологодской области начнут получать проиндексированные выплаты по обычному графику с 3 февраля. Вместе с пенсией за февраль они также получат доплату за январь с учётом доиндексации пенсии с 5,9% до 8,6%. Все выплаты придут автоматически, обращаться в Пенсионный фонд за ними не нужно.

Напомним, страховые пенсии неработающих пенсионеров проиндексированы на 8,6% – выше уровня инфляции за 2021 год, которая по данным Росстата составила 8,4%.

С 1 января выплаты были увеличены на 5,9%, а с 1 февраля, в соответствии с изменениями федерального законодательства, дополнительно проиндексированы до 8,6%. В результате повышения страховая пенсия по старости неработающих пенсионеров увеличилась в среднем на 1,5 тыс. рублей в месяц, её средний размер теперь составляет 18 984 рубля.

У каждого пенсионера прибавка после индексации индивидуальна и зависит от размера получаемой пенсии. К примеру, если страховая пенсия по инвалидности на конец прошлого года составляла 11 487 рублей, в результате индексации выплата увеличится на 988 рублей и составит 12 475 рублей. Если пенсия по старости на конец года составляла 18 626 рублей, после индексации она увеличится на 1 602 рубля и составит 20 228 рублей.

 

Как изменились размеры выплат и пособий с 1 февраля 2022 года

С февраля меры социальные поддержки, которые предоставляет Пенсионный фонд России, проиндексированы на 8,4%. Коэффициент индексации утверждён постановлением Правительства РФ исходя из данных Росстата об уровне инфляции по итогам 2021 года.

Материнский капитал

Материнский капитал на первого ребёнка с февраля увеличен на 40 646 рублей и теперь составляет 524 527,9 рубля. Такая же сумма полагается семьям с двумя детьми, если второй ребёнок рождён или усыновлён до 2020 года, а родители еще не оформляли либо ни разу не использовали сертификат.

Размер повышенного материнского капитала, который даётся, если оба ребёнка появились, начиная с 2020 года, увеличился после индексации на
53 712,27 рублей и составляет 693 144,1 рубля.

Для родителей, которые получили капитал на первого ребёнка, а затем родили или усыновили ещё одного, объём господдержки увеличивается дополнительно. В этом году сумма такой прибавки к материнскому капиталу за счёт индексации выросла до 168 616,2 рубля.

Средства семей, пока не израсходовавших материнский капитал, также проиндексированы с этого месяца.

Ежемесячная денежная выплата и набор социальных услуг

На 8,4% проиндексирована ежемесячная денежная выплата (ЕДВ), которую получают 106 244 жителя Вологодской области, из числа федеральных льготников. Это инвалиды, ветераны, лица, которые подверглись воздействию радиации вследствие техногенных катастроф, Герои Советского Союза и Российской Федерации, Герои Социалистического Труда и Герои труда Российской Федерации, а также некоторые другие категории граждан.

Так, с 1 февраля 2022 года размер ЕДВ инвалидам 1-й группы увеличился до суммы 4 430 рублей 70 копеек, инвалидам 2-й группы – до 3 164 рублей  22 копеек, инвалидам 3-й группы – до 2 532 рублей 98 копеек.

Детям-инвалидам ежемесячная выплата после повышения с 1 февраля составила 3 164 рубля 22 копейки.

ЕДВ, установленная  инвалидам и участникам Великой Отечественной войны, увеличилась до 6 328 рублей 41 копейки и  4 746 рублей 28 копеек соответственно. Кроме того, 3 481 рубль 85 копеек – размер ежемесячной денежной выплаты  составил для ветеранов, награжденных знаками «Жителю блокадного Ленинграда» и «Жителю осажденного Севастополя». Такая же сумма ЕДВ с 1 февраля выплачивается и ветеранам боевых действий.

Одновременно с ЕДВ на 8,4% индексируется входящий в его состав набор социальных услуг. Право на него имеют все получатели ЕДВ, не отказавшиеся от полного набора социальных услуг либо от какой-либо конкретной услуги в пользу замены на денежную форму.

Read more...

 

Новости Вологда-регион

Главный редактор-директор Отдел рекламы/факс Отдел подписки
8 (817-54) 2-16-27 8 (817-54) 2-17-81 8 (817-54) 2-14-51

161440, Вологодская область, город Никольск, улица Коммунистическая дом 4 

Режим работы: Понедельник-пятница с 8:00-17:00; E-mail: avangard.nikolsk@mail.ru